十万个冷笑话2
王庆海深入城区开展调研_我的网站

一 | 10月2日、3日,市委副书记、市长王庆海连续深入我市部分城区,就城区环境、安全生产以及冬季供暖准备等相关工作进行调研,看望慰问节日期间坚守一线的干部职工,向大家表示感谢和慰问。 国庆期间,抚顺的大街小巷,一面面五星红旗迎风飘扬,处处洋溢着欢乐的节日气氛。 作者|陈伊凡 头图|AI生成 一家顶尖的 AI 原生公司该有怎样的基因?一位卓越的年轻 AI 领军者又该具备哪些核心能力? 在《最有潜力的 30 岁以下 AI 领军者・Top20》榜单报名收官之日,我们与多位评委深度对话,梳理出他们眼中年轻一代AI 创业者的关键评价维度。 “动手能力” 是所有评委的共识性首选项。

二 | 王庆海沿路查看城区主要干道市容市貌、环境卫生情况。作为伴随 AI 技术成长的原生一代,许多年轻创业者在 ChatGPT 问世后,就自主开发出首个小程序。云启资本投资人陈昱直言:“有了 Idea 只是开始,更关键的是写出第一行代码、跑通第一个 Demo。” 天际资本创始合伙人张倩进一步指出,当前 AI 创业门槛显著提升,核心就在于技术应用能力。他说,城市主要干道是展示城市形象的重要窗口,要坚持问题导向,高标准推进城市治理现代化,全面提升城市品质,深入实施“美化、亮化、净化、序化”行动,以国庆节日氛围营造为契机,紧盯交通干线、商业街区、公园步道等重点区域,切实把城市“擦亮”,让人民群众切实感受到城市的新变化。

三 | 新抚区万达广场比优特超市内,采购的市民摩肩接踵,节日气氛浓郁。“如今做 AI 创业,创始团队必须掌握‘用 AI 开发可用产品’的核心能力。

四 | 王庆海详细询问超市安全应急、商品价格、进货渠道等情况,叮嘱企业要严格落实安全生产主体责任,做好电梯、消防、用电安全,确保安全疏散通道畅通;要加强食品安全监管和质量检测,保障好群众“舌尖上的安全”。

五 | 在市供水集团公园水厂,王庆海详细了解供水保障和水质等情况,强调要切实做好设备、管网检修维护,加强水质监测和安全管理,及时回应群众诉求,切实保障城市供水安全、平稳、可靠。这里的‘会用 AI’,绝非简单了解技术概念,而是能将技术转化为可落地的实际产品 —— 这是入门必备条件,也直接拉高了行业准入标准。在顺城区隆城街一处燃气管线维修施工现场,王庆海要求施工单位要在确保安全和规范的前提下,加快施工进度,不影响居民正常生活;强调要高度重视城市燃气安全工作,持续加强燃气安全日常管理,规范安装使用燃气设施,筑牢燃气安全防线。” 另一个是用户敏感度,即能感知真实用户需求,哪怕是最细微的变化。在市消防救援支队,王庆海看望慰问一线指战员,叮嘱他们要全面做好节日期间消防救援各项准备工作,既要保障好群众生命财产安全,也要保障好自身的安全和健康。这对于年轻创业者而言,是挑战也是机遇。

六 | 今年的供暖季即将到来,王庆海到国电投东北电力有限公司抚顺热电分公司、抚顺热力公司实地查看供暖准备情况。他强调,抚顺的冬季持续时间长、温度低,供暖是关系千家万户的大事,要站在讲政治的高度,时刻把群众冷暖放在心上,全力做好设备调试、燃煤储备、安全生产等各项工作,统筹高效解决好供暖链条中的各类问题,提升智能化、数字化水平,确保群众温暖过冬。 副市长于海峰参加调研。

七 | 责任编辑:李丹。挑战在于,相比于更有经验的创业者,年轻创业者可能缺少一些行业经验,“他们需要更加贴近客户”。不过在用户敏感度上,年轻创业者也更有机会,有投资人认为,他们更加有“品味”,能够做出更懂年轻用户的产品。

八 | 这确实是这届年轻创业者的机会,我们看到许多如今市面上优秀的AI原生的应用,都来自00后的创始人,例如AI原生的会议产品Cluley,还有AI招聘产品Mercor。 第三个指标是开放心态,AI是全球性浪潮。甚至许多AI创业者从创业起步第一天起,就是瞄准出海做产品,一位投资人解释,这个趋势的原因是,国内的C端用户付费意愿和付费能力较弱,国内的企业用户,对于AI产品普遍要求私有化部署,和上一个Saas时代一样,很难有爆发式增长。云启资本投资人陈昱表示,他最欣赏的创业者特质是聪明、诚实、有野心。 一位深耕硅谷的投资人表示,很多AI出海的创业者需要足够了解,例如英语够好,了解国外人的生活习惯等。 第四是速度,张倩说,一个无法快速迭代、展示成果的团队,很可能会错失最佳的发展时机,无法满足市场快速变化的需求。AI2.0时期的技术商业千变万化,只要有一波浪潮没有跟上,可能后面就被淘汰。很多创业公司都是以月甚至是周为单位迭代产品。也有很多创业公司,他们的产品可能已经迭代了多次,甚至不是最初的样子。 还有一位投资人曾经告诉,他认为AI2.0时代的创业者,要有一种“邪教”般的思维,这个意思是,一个强大的“粉丝”生态,强大的用户粘性,除了做产品,创始人需要懂得如何经营用户社区和生态,很多AI产品,在冷启动之后,因为没有持续根据用户需求迭代产品,最后导致了用户流失。“AI起来之后,很多人都失业了,留下的是有审美能力的人。”这位投资人说。 另一个更重要的是,是否在持续生长的用户生态上,快速形成数据飞轮,沉淀数据,构筑自己的护城河。 云启资本合伙人陈昱表示,对于一家好的AI原生公司,他会看三个维度,第一是技术的原生性,即是否基于AI的最新能力,而不是简单把AI当成插件;产品打磨力,即能不能把复杂的技术转化成用户自然体验;团队适应力,在高速迭代中能否保持韧性和调整节奏。 目前,《最有潜力的 30 岁以下 AI 领军者・TOP20》榜单报名已正式截止,最终 20 位领军者名单将在后续揭晓,敬请期待! 我们不仅发布榜单,更解读趋势背后的趋势与逻辑,快来2025F&M创新节现场链接核心人脉与稀缺资源,与顶尖创新者同行! 早鸟票限量发售中,立即锁定席位~ 文章标题:一线资本拆解30岁以下AI领军者通关密码 文章链接:https://www.huxiu.com/article/4794796.html 阅读原文:一线资本拆解30岁以下AI领军者通关密码_网。
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Published on:07:36:28




